Canoo verordnet Mitarbeitern unbezahlte Zwangspause”, nachdem die Arbeit in den Werken in Oklahoma diese Woche eingestellt wurde

Nachdem das Elektroauto-Startup Canoo diese Woche angekündigt hatte, 82 Mitarbeiter zu beurlauben, teilte das Unternehmen den verbleibenden Mitarbeitern per E-Mail mit, dass sie in eine „unbezahlte Zwangspause“ versetzt und am Freitagabend aus den Systemen des Unternehmens ausgeschlossen würden, berichtet TechCrunch. In der von TechCrunch eingesehenen E-Mail hieß es, dass die Pause mindestens bis Ende des Jahres dauern werde. Canoo kündigte am Mittwoch an, dass es seine Fabriken in Oklahoma schließen werde, „während es daran arbeitet, die Sicherung des notwendigen Kapitals abzuschließen, um den Betrieb fortzusetzen“.

Canoo hatte im vergangenen Jahr mit finanziellen Schwierigkeiten, Rechtsstreitigkeiten und dem Ausscheiden mehrerer Führungskräfte zu kämpfen. Zuvor hatte das Unternehmen angekündigt, allein in diesem Herbst 30 Mitarbeiter zu entlassen. In der Ankündigung vom Mittwoch hieß es, das Unternehmen befinde sich nun in „fortgeschrittenen Gesprächen mit verschiedenen Investoren“. In einer Stellungnahme zu den Kürzungen sagte Canoo: „Wir bedauern, dass wir unsere Mitarbeiter beurlauben müssen, besonders während der Feiertage, aber wir haben derzeit keine andere Wahl. Wir hoffen, dass wir sie bald wieder an die Arbeit bringen können“.

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